労務管理

2025年7月17日

先日、岡山働き方改革推進支援センターにて、企業の経営者や人事労務担当の方を対象に「同一労働同一賃金」に関するセミナー講師を務めさせていただきました。「同一労働同一賃金」は、正規・非正規の不合理な待遇差をなくすことを目的と […]

2025年6月13日

年次有給休暇は、すべての労働者に認められた法定の権利です。正社員に限らず、一定の条件を満たせば、パートタイム労働者を含むすべての方に付与されます。厚生労働省が令和6年12月25日に公表した「令和6年就労条件総合調査」に […]

2025年5月29日

当事務所代表の高山は、昨年度に続き、本年度も岡山県中小企業団体中央会様の「子育て応援宣言企業等取組推進事業」専門家に就任いたしました。岡山県では、「おかやま子育て応援宣言企業」の募集を継続しています。この制度は、従業員 […]

2025年5月8日

令和7年4月1日より、育児・介護休業に関する法律および次世代育成支援に関する法律が改正され、施行されました。これに伴い、厚生労働省が委託する「中小企業育児・介護休業等推進支援事業」では、改正内容に対応した雇用管理を支援す […]

2025年4月23日

厚生労働省は、「労働安全衛生規則の一部を改正する省令」（令和７年４月15日厚生労働省令第57号）を公布しました。改正により、熱中症のおそれのある作業（注）を対象に、次の３つが罰則付きで義務付けられます。（注）WBGT […]