労務管理
外国人労働者数200万人超、過去最高を更新(厚労省)
2024年2月1日
厚生労働省は先日、外国人雇用についての事業主からの届出状況を公表しました。 2023年10月末現在の外国人労働者数は204万8,675人で、前年比22万5,950人(12.4%)増加し、届出が義務化された2007年以降、 […]
24年4月から労働条件明示ルールの改正
2024年1月4日
労働基準法施行規則と有期労働契約の締結、更新及び雇止めに関する基準の改正に伴い、労働条件の明示事項等が変更されることとなりました(2024年(令和6年)4月1日施行)。 変更点は以下3つのタイミングです。 1. 労働契約 […]
令和5年「高年齢者雇用状況等報告」集計結果公表(岡山労働局)
2023年12月25日
岡山労働局は、令和5年「高年齢者雇用状況等報告」(6月1日現在)の集計結果を取りまとめま公表しました。 「高年齢者等の雇用の安定等に関する法律(昭和46年法律第68号。以下「高年齢者雇用安定法」という。)」では、65歳ま […]
働く女性の母性健康管理のためのパンフレット
2023年12月13日
妊娠中又は出産後も働き続ける女性が増加するとともに、少子化が一層進行する中で、職場において女性が母性を尊重され、働きながら安心して子どもを産むことができる環境を整備することは、社会にとっても重要な課題です。 こうした課題 […]
両親ともに育休取得で10割給付(厚労省部会)
2023年11月15日
厚生労働省は13日、労政審職業安定分科会雇用保険部会を開催し、育児休業給付等と教育訓練給付等について、これまでの議論の整理と見直しの方向性について提示しました。 育児休業給付等については、出生後一定期間内に両親ともに育児 […]