キャリアアップ助成金正社員化コース　大幅拡充

｢ キャリアアップ助成金」は、非正規雇用労働者の企業内でのキャリアアップを促進するため、正社員化、処遇改善の取り組みを実施した事業主に対して助成金を支給する制度です。

正社員化コースは 有期雇用労働者等を正規雇用労働者に転換等をした場合に助成金を支給します。

先日成立した政府の補正予算において、助成金の拡充が案に組み込まれ、助成額が拡充となる改正・施行が行われています。
改正内容は以下の通りです。

1.支給対象期間を6ヶ月から12ヶ月に拡充。6ヶ月あたりの助成額が見直し。中小企業で1人当たりの助成金が57万円から80万円に増額。

2.対象となる有期雇用労働者の雇用期間が、6ヶ月以上3年以内から６ヶ月以上に緩和。

3.新たに正社員転換制度の導入に取り組む事業主に対し、中小企業において20万円の加算措置を新設。

4.多様な正社員（勤務地限定・職務限定・短時間正社員）制度規定に関する加算額が、中小企業で9.5万円から40万円に増額。

詳しくはこちら
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/koyou_roudou/part_haken/jigyounushi/career.html

リーフレット
https://www.mhlw.go.jp/content/11910500/001172971.pdf