2023年6月

労務管理
女性版骨太の方針2023、女性役員比率2030年までに30%以上等を提案

 政府は5日、男女共同参画会議を開き、「女性活躍・男女共同参画の重点方針2023(女性版骨太の方針2023)」(原案)を示しました。 女性活躍と経済の好循環に向けた取り組みとして、東証プライム市場上場企業では、2025年 […]

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政策
「こども未来戦略方針」案を提示

2023年6月1日に開催されたこども未来戦略会議の中で、注目の「こども未来戦略方針」案が示されました。この方針は今後の人事労務管理にも大きな影響を与えるものです。 「こども未来戦略方針」案では、多数の少子化対策の方向性が […]

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労務管理
6月は「外国人労働者問題啓発月間」です

厚生労働省では、毎年6月を「外国人労働者問題啓発月間」と定めています。今年も、令和5年6月1日(木)から6月30日(金)までの1か月間を実施期間として、啓発月間がスタートしました。今年の標語は、「誰もが活躍できる職場づく […]

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